Q：有給付与ルールを間違えて設定し、付与された上に社員も気が付かないで利用してしまいました。

修正する方法があれば教えてください。


A：既に付与し、利用されている有給休暇については

自動での変更が対応不可となっております。
対応する場合は以下のようにご対応いただく必要がございます。

▼操作手順
①「正しい有給」を正しい日付で付与登録

②「誤った有給」が申請されている日をすべて
　タイムカード締め、タイムカード承認を解除

③該当の有給休暇をすべて未承認に変更して更新

④休暇・欠勤の申請／代理申請画面で、
　③で未承認に変更した休暇種別を「誤った有給」から「正しい有給」に変更して申請

⑤④を承認、②で承認、締め解除した日を再度承認、締め

⑥有給休暇・振替休日の管理画面で「誤った有給」の付与登録を削除