■概要

振替出勤を行った場合や、所定休日勤務を行った場合等で週の法定内勤務が40hを超えた場合、
タイムカード承認画面等では画面上での計算結果は表示されませんが、
タイムカード締めを行うことで「勤怠データ出力(自由定義)」で出力するデータに集計することが可能となります。

時間の詳細についてはタイムカード計上画面（処理＞就業管理＞締め・計上＞タイムカード計上）にて確認が可能です。

■詳細

タイムカードの設定（計上の設定）にて、週40h超を法定外とする設定を行った際に適用が行われます。

※デフォルト設定では設定済みとなっております。

　設定方法につきましては、「締め・データ出力」をご確認ください。

週の起算曜日を基準に、

　・所定勤務

　・所定外勤務(法定内残業)

　・所定休日勤務(法定内)

　・振替休日対象勤務(通常)

の合計が40hに達したタイミングから、それぞれ法定外残業として計上が行われます。

計上先は、

　・所定勤務　→　振替休日対象勤務(法定外)　※便宜上、25%の割増がつくためこちらに計上しております

　・所定外勤務(法定内残業)　→　法定外勤務

　・所定休日勤務(法定内)　　→所定休日勤務(法定外)

　・振替休日対象勤務(通常)　→　振替休日対象勤務(法定外)

へと切り替えられます。

月を跨いだ週であっても、同一週であれば週40h超勤務は計算が行われます。