タイムカード承認・出力

タイムカード承認方法
MINAGINEで社員のタイムカードを承認する方法をご紹介します。  ■目次 タイムカードの確認画面(社員別) タイムカードの確認画面(日別) タイムカードの承認までの対応内容 タイムカードの承認方法(社員別/日別) タイムカードの承認方法(一括承認) ■編集可能ユーザー:人事権限...
木, 7月 6, 2023 で 11:40 午前
タイムカードの出力
出力については用途に合わせて 下記2種類の画面で出力可能となります。 ・タイムカード出力画面(会社全体・部署別) ・タイムカード承認画面(社員別) ◉タイムカード出力画面(全社または部署別出力) [タイムカード出力]画面では、全員分または部署毎でタイムカード出力することができます。 対象...
火, 5月 23, 2023 で 3:25 午後
タイムカード・打刻データ出力方法
◉部署ごとに出力する [タイムカード出力] 画面では、部署毎に全員分のタイムカードをまとめて出力することができます。 対象期間(いつからいつまで)・部署・ファイル形式 等を選択し、「出力」ボタンを押してください。 例えば、このような部署構造の場合、 「部署 → テスト部...
日, 3月 13, 2022 で 9:04 午後
タイムカード出力ファイルの形式種類
◉出力する 個人毎のタイムカードは、[タイムカード入力] 画面より出力することができます。 ※ 会社の設定により、出力機能を設定していない場合もございます。 「タイムカードの出力条件を表示する」ボタンをクリックすると、出力条件設定画面が表示されます。 対象期間(い...
日, 3月 13, 2022 で 9:03 午後
承認者が一括承認したものを承認者自ら一括解除する事は可能でしょうか?
Q:承認者が一括承認したものを承認者自ら一括解除する事は可能でしょうか。 A:承認者での一括解除は出来ません。 人事権限(就業管理レベル4)であれば、一括締め解除は可能であり、 また設定によって締めを解除した際にタイムカード承認ステータスを「未承認」とすると設定している場合は 一旦タイムカード一括締...
水, 3月 30, 2022 で 6:13 午後
タイムカード承認作業と締め作業の違いは?
Q:タイムカード承認と締めの違いは何でしょうか? A:承認=仮締め、締め=本締めと理解いただくのが分かりやすいです。  承認作業とは承認者が(毎日または一定期間ごとに)部下のタイムカードを承認する行為になります。  イメージとしては直属の上長(人事権限者も可)が仮締めをして部下のタイムカードを修正で...
金, 4月 8, 2022 で 2:17 午後
タイムカードを一括承認を行う際、1部の部署だけ承認させたくない部署がある
Q:タイムカードを一括承認を行う際、1部の部署だけ承認させたくない部署があるのですが 特定の部署を未承認のまま残すことは出来ますか? A:基本的には対応不可となります。 ただし、以下の方法で運用回避が可能となります。 ▼設定 設定→就業管理→タイムカードマスタ→タイムカードの設定(会社/...
水, 7月 13, 2022 で 3:14 午後
一括でタイムカード承認などをする前にエラーがないか確認したいのですが、 全社員分一括で確認する方法はありますか?
Q:管理画面から毎月一括でタイムカード承認などをする前にエラーがないか確認したいのですが、 全社員分一括で確認する方法はありますか?今は「タイムカード承認」画面から一人ずつ見ています。 A:現状、タイムカードのエラーについては一覧画面がございません。 お手数ですが、個別のタイムカード承認画面を見て...
水, 10月 26, 2022 で 2:16 午後
親となる部署の特定の人物のみ部門すべてのタイムカードを閲覧したいのですが、方法はありますでしょうか?
Q:部署の下に複数の部門を紐づけているのですが、親となる部署の特定の人物のみ部門すべてのタイムカードを    閲覧したいのですが、方法はありますでしょうか?   A:タイムカード承認画面で「承認できない社員を含む」にチェックを入れて検索していただければ     以下キャプチャのように、自身が所属する...
水, 3月 1, 2023 で 3:23 午後
従業員が働いた労働時間の合計時間を算出したいのですが 何か方法ありますでしょうか。
Q:当社従業員が働いた労働時間の合計時間を算出したいのですが       何か方法ありますでしょうか。           具体的には、2022年4月〜20233月までの労働時間が必要です。 A:以下の方法で対応可能です。 ①処理→就業管理→締め・計上→タイムカード出力を開き、  対象期...
水, 4月 19, 2023 で 9:42 午前